Le risposte ai quesiti

Una SSDrl in regime ordinario (uscita dal regime 398 nel 2023) e con la clausola di trasferibilità delle quote in statuto (e quindi non beneficiaria delle agevolazioni previste e del tutto assimilabile a una normale srl commerciale), può emettere fatture senza IVA se affitta il campo di calcio o la palestra (che ha in gestione dal comune) a un'altra società facente parte della stessa federazione? Grazie mille

Le a.s.d. che hanno optato per l'applicazione della L. 398/1991 possono usufruire della detassazione dei proventi commerciali per non più di 2 eventi l'anno. Questa detassazione vale sia ai fini IRES che IRAP ed IVA? Grazie per la risposta

Ho letto vostri diversi articoli nei quali viene trattato l'argomento della trasformazione da ASD a SSD. Sono a chiedere qualche chiarimento sulle ASD con personalità giuridica, ovvero se sia possibile per una ASD acquisire la personalità giuridica e quindi usufruire dei vantaggi di sgravio delle responsabilità per il Presidente il Consiglio Direttivo e i Soci, senza effettuare la trasformazione in SSD. Grazie 

Una SSD proprietaria del campo da tennis e del fabbricato uso spogliatoi e sala ricreativa affitta tutta la struttura a una ASD neo-costituta; quest'ultima, in quanto appena costituita, è in fase di affiliazione alla Fitp, mentre la Ssd è già affiliata. Si chiede se il canone di locazione sia soggetto a IVA in considerazione della nuova normativa in vigore dal 01/01/2025 e nel caso come trattare il periodo corrente dal 01/10/2024

Si chiede se un co.co.co. sportivo, oltre al compenso comunicato sul RAS, possa percepire anche rimborsi come indennità chilometriche in occasioni di trasferte effettuate al di fuori del comune. Qualora la risposta fosse affermativa tali indennità chilometriche concorrerebbero, sommandoli ai compensi sportivi, a superare la soglia di euro 5000 e di conseguenza diventerebbero imponibili INPS? Grazie

Buongiorno. In una precedente risposta in merito al trattamento fiscale di eventuali ricavi per il servizio di tesseramento non ci risulta chiarita una domanda che è molto interessante per la nostra realtà; la fattispecie presentata è questa: si fa pagare 10 all'utente al fine di tesserarlo ma in realtà il tesseramento costa 8. Quindi: come vanno trattati i 2 euro di sovrapprezzo che noi indichiamo all'utente come "costi segreteria per tesseramento". Si possono considerare anch'essi corrispettivi specifici e quindi decommercializzati? Grazie 

Si chiede se anche per i subordinati/dipendenti sia possibile applicare le famose soglie di esenzione fiscale (15 mila euro) e contributiva (5 mila) annue, nonché l'abbattimento al 50% del reddito imponibile ai soli fini previdenziali. Sull'argomento sembrano esservi pareri discordanti. Grazie

Le procedure di comunicazione al RAS dei contratti di collaborazione coordinata e continuativa sportiva (co.co.co.) suscitano ancora qualche dubbio, come testimoniano i quesiti che giungono in redazione. Ne riportiamo uno che riteniamo emblematico, con la speranza di rispondere così anche agli altri nostri gentili lettori

Buongiorno, alla luce delle novità in materia di lavoro sportivo (con non pochi dubbi...) si chiede cortesemente se, nell'ambito di uno stage di danza, sia possibile attribuire a un docente un compenso come lavoro autonomo occasionale soggetto a ritenuta fiscale ed eventualmente previdenziale. Si precisa che l'ASD non è iscritta alla FIDS. Grazie anticipatamente

Un palazzetto è gestito da una ati alla quale NON partecipiamo e la durata è ancora di oltre 1 anno. Ecco i nostri dubbi: 1. è possibile con accordo di tutte le parti, Comune e ati, estendere la gestione anche alla ns società? 2. Qualora la capofila dell’ATM, o altro partecipante, receda dall’ati, cosa succede?